У Сергея Поволяшко есть интересная статья “Задачки на сообразительность для собеседования”. Стоит ли их задавать – тема холиварная. Одно можно сказать однозначно – их стоит прочитать и быть готовым.
Как используя психологические техники и модели сделать команду
сильнее, а отношения крепче?
Можно посмотреть подробности с паралакс-скроллингом тут
А лучше всего - ввести свой email прямо здесь:
В субботу 4го июня состоится веб-конференция стратоплана. Я буду читать доклад на тему: “Как с пользой развлечь себя на совещании?”
Часто бываете на совещаниях? Там тупо скучно? Вопросы важные, людей много, разговоров еще больше?
А хотите узнать, кто сейчас слушает? Кто задумался о своем личном? Или более полезное:
Маленькие шаблоны для анализа и влияния.
Подробности, описание других докладов см. на сайте. Регистрация – там же.
Для тех, кого интересует правда, нашел интересную статью из исследований Университета штата Массачусетс.
Факты из нее:
1. Шестьдесят процентов людей солгали хотя бы один раз в течение 10 минут разговора.
2. В среднем человек солгал два – три раза за 10 минут.
3. Люди, участвовавшие в исследовании, были удивлены тем, что они лгали так много!
4. Мужчины и женщины солгали приблизительно одинаковое количество раз, но лгали они о разных вещах.
5. Женщины чаще всего лгали, чтобы другие чувствовали себя лучше.
6. Мужчины чаще всего лгали, чтобы чувствовать себя лучше других.
Любопытно, сильно ли мы отличаемся в этом от американцев и в какую сторону? Как много лжет в день средний айтишник?
В этот четверг в 19.00 состоится конференция “Как создать образ лидера? Для тех, кто уже руководитель и для тех, кто только планирует руководителем стать.”
И в субботу 28го мая – однодневный тренинг “Техники неформального лидерства. Тюнингуем лидерскую харизму.”
На конференции мы будем больше говорить и показывать с акцентом на практику.
На тренинге – дадим возможность каждому отработать свои навыки. С (видео)анализом, что получилось, а что можно улучшить. Имхо, “попробовать самому и получить правильный фидбэк” – самый лучший способ что-то освоить.
Записывайтесь заранее!
Одно из самых полезных и эффективных приобретений за последние пять лет. Обычный whiteboard – доска сухостираемая магнитная A4. Лучшее средство для краткосрочного планирования и быстрых записей. Планы на день или список на сборы – все сюда. Куда удобнее, чем компьютер. Сразу видно, что за выходные что-то сделал :)
Стоит $5-$10.
Просто попробуйте.
А я сам недавно проводил собеседование и спрашивал “С кем из героев Дома-2 вы себя отождествляете”. Если называли какое-то имя — на#$% с пляжу сразу.
(с) баш
<демЫЧ> Не взяли меня на работу..
<Сирожа> Это еще почему?
<демЫЧ> Сказали, что им нужен тот человек, что в резюме описан, а не я…
(с) не мое
Месяц назад позвонил на мобилу незнакомый парень и попросил перебросить на его номер ошибочно пополнившие мой счёт 500 грн.Проверил свой счёт-действительно лишние 500 гривень на счету.Перевёл их на его номер…Как прикол рассказал знакомым.Посмеялись-обозвали лохом…Неделю назад позвонил всё тот же незнакомый парень .Назначил встречу……..Вот уже 3 дня я-коммерческий директор крупного холдинга….Знакомые просятся на работу….Думаю.
(с) тоже не мое
неологизмы:
– наямывать
– вджобывать
Впечатляет
Меня переполняют очень противоречивые эмоции:
С одной стороны – удобно.
С другой – сколько времени это отнимает? Только 4 часа в неделю?
С третьей – появляется еще один фильтр на сотрудников – не все кандидаты подойдут. Правда те что подойдут – влюбятся :)
PS: Спасибо Anastasiya Tomych за ссылку :)
Я в легком шоке. Если на залоченной(!) Windows7 нажать Win+P то можно чуть-чуть сбить настройки рабочего стола, особенно – расположение ярлыков, особенно – если есть два монитора сильно разного размера. Это не критическая уязвимость – но все же… на мелкую пакость тянет однозначно.
На днях я собираюсь закрыть исследование по таймрепортам. Судя по отзывам, оно получилось вообще первым в отечественном айти :) Спасибо всем участникам!
В дальнейшем – буду повторять раз в полгода-год.
Кто еще хочет получить результаты – заполняйте тут. Если это по каким-либо причинам невозможно – пишите мне.
Какое-то время назад разговаривал с девушкой о целях. Откровенно разговаривал. И услышал цель “хочу найти парня”.
Вводная:
Задача:
Понять и объяснить, почему цель не достигается.
Комментарии, пожелания, вопросы и любые бредовые идеи всячески приветствуются. В IT работают умные люди, как любит говорить Панкратов :)
